Programm für verantwortungsvolle KI-Einführung

Alles, was das Programm enthält, klar erklärt.

Ein Programm, damit Ihr Team künstliche Intelligenz produktiv, sicher und im Einklang mit der EU-KI-Verordnung nutzt: Schulung, klare Regeln, priorisierte Anwendungsfälle und interne Kompetenz.

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Was das Unternehmen erhält

Geschulte und geprüfte Teams im verantwortungsvollen KI-Einsatz.
Klare Regeln zu Nutzung, Daten und freigegebenen Tools.
Nach Wirkung und Machbarkeit priorisierte Anwendungsfälle.
Nachvollziehbarkeit und Dokumentation für die KI-Verordnung.
Ein wiederverwendbares Kit für das Onboarding neuer Mitarbeitender.
Interne Kompetenz, um die Einführung ohne externe Abhängigkeit zu tragen.

Stufen

Drei Begleitungsstufen

Dieselbe Methode in verschiedenen Tiefen: eigenständige Schulung, begleitete Einführung oder In-Company-Programm für die gesamte Organisation.

Digitale Grundlagen

Digitales Format · Eigenständiger Rollout

Für Unternehmen, die ihr Team schulen und eine gemeinsame Basis für die produktive, sichere und verantwortungsvolle Nutzung von KI schaffen wollen.

Enthalten

Digitale Schulung von 75–90 Minuten.
Zusatzmodul für Führungskräfte.
Abschlussprüfung und individuelles Zertifikat.
Editierbares Basis-Kit für verantwortungsvolle Einführung.
30-minütiges Onboarding für die Programmverantwortlichen.
Zugang und Aktualisierungen für 12 Monate.
Standard-KI-Onboarding-Kit für neue Mitarbeitende.

Standard-Onboarding-Kit

Kurzleitfaden für verantwortungsvolle Nutzung.
Freigegebene und nicht freigegebene Tools.
Ampelsystem für Informationen und Daten.
Checkliste zur Prüfung von Ergebnissen.
Zugang zu Schulung und Prüfung.
Vorlage zur Dokumentation der Teilnahme.

Nicht enthalten

Analyse oder Anpassung für das Unternehmen.
Live-Schulungen.
Design oder Umsetzung von Anwendungsfällen.

Begleitete Einführung

Remote · 6 Wochen Begleitung

Für Unternehmen, die ihr Team schulen, Basisregeln anpassen und konkrete Anwendungschancen identifizieren wollen.

Enthalten

Alles aus Digitale Grundlagen.
Erstanalyse und Interviews mit Geschäftsführung, HR und IT.
Zwei Live-Sessions von 90 Minuten.
Ein Fachmodul für einen Bereich.
Priorisiertes Backlog mit 10–15 Anwendungsfällen.
Erstes Design von zwei Arbeitsabläufen.
Angepasstes Kit und Management-Report.
Nachbesprechung nach 30 Tagen.
Onboarding-Kit, angepasst an Regeln und Tools des Unternehmens.

Angepasstes Onboarding-Kit

Freigegebene Tools.
Richtlinie und Datenampel des Unternehmens.
Verantwortliche und interne Kanäle.
Beispiele aus dem gewählten Fachmodul.
Empfohlener Ablauf für das HR-Onboarding.

Nicht enthalten

Mehr als ein Fachmodul.
Technische Umsetzung oder Automatisierungen.
Laufender Support oder Präsenzschulung.

In-Company-Programm

Individuelles Programm · 8–10 Wochen

Für Organisationen, die mehrere Bereiche einbinden und interne Kompetenz dauerhaft aufbauen müssen.

Enthalten

Alles aus Begleitete Einführung.
Erweiterte Analyse mit bis zu sechs Bereichen.
Executive-Kick-off.
Gemeinsame Schulung und Workshop für Führungskräfte.
Bis zu drei Fachmodule.
Zwei Anwendungsworkshops und priorisiertes organisationsweites Backlog.
Design von drei bis fünf Arbeitsabläufen.
Angepasstes Kit, Management-Report, 90-Tage-Fahrplan und Nachbesprechung nach 60 Tagen.
KI-Onboarding-System, integriert in HR und je Profil angepasst.

Integriertes Onboarding-System

Inhalte je Profil oder Bereich angepasst.
Integration in den HR-Onboarding-Prozess.
Eigenes Material für Führungskräfte.
Leitfaden für Anmeldungen und Nachweise.
Schulung von bis zu zwei internen Verantwortlichen.

Nicht enthalten

Rechtsberatung oder formale Audits.
Entwicklung von Agenten, Automatisierungen oder Integrationen.
Reise, Unterkunft und zusätzliche Sprachen.

Die Einführung geht mit jeder Einstellung weiter

Jede Stufe hinterlässt ein KI-Onboarding-Kit für neue Mitarbeitende – von der Standardversion bis zum in HR-Prozesse integrierten System.

Häufige Fragen

Für wen ist das Programm gedacht?

Für KMU und Scale-ups, die KI bereits informell nutzen und Schulung, Regeln und klare Anwendungsfälle brauchen – mit Geschäftsführung, HR und IT.

Wie lange dauert es?

Die digitale Schulung ist eigenständig mit 12 Monaten Zugang. Begleitete Stufen laufen über einen definierten Zeitraum, meist 6 bis 12 Wochen.

Hilft es bei der EU-KI-Verordnung?

Ja: KI-Kompetenz, Nutzungsrichtlinien, Informationsklassifizierung und Basisdokumentation im Einklang mit den Pflichten des AI Act.

Wo sehe ich die kommerziellen Konditionen?

Umfang und Konditionen teilen wir nach einem ersten Gespräch in einem individuellen Angebot.

Der nächste Schritt ist ein Gespräch

Wir prüfen Kontext, Reifegrad und passende Stufe, bevor wir etwas vorschlagen.

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Kommerzielle Konditionen teilen wir in einem individuellen Angebot. Pakete und Konditionen ansehen